[Date Prev][Date Next][Thread Prev][Thread Next][Date Index][Thread Index]
Re: Благостное_состояние_в_проекте
- From: "Станислав Смирнов" <stasmi@yandex.ru>
- Date: Thu, 6 Jul 2006 15:36:08 +0400 (MSD)
Привет!
>А поделись, чего ты открыл?
Опс-с! Спасибо, Белка! :)
Все проблемы от ума. Это известно!:)
И чтобы было по-другому, надо въехать, что по-другому возможно(!). Все что написали по теме было про ТО и очень даже ТУДА! :)
Я перевожу желание другого через мое понимание о другом к другому действию. Не спеша и неразрывно.
Что-то щелкает и появляется размеренность и ритмичность, и как-то пошла благость:)))
Размеренность! Наше дорогое сердечко размеренно работает всю жизнь!
Я понимаю, что как мне и кто я (загнанная лошадь или пушистый шар) решаю только я сам.
Я понимаю, что решаю я сам, но при этом не фига не решаю! Где этот переход: не решаю - решаю? лошадь - шар!?
Фиксация (внимательность) на этом и есть возможность трансформации!
Вот тут я и поймал лошадь за хвост и она стала пушистой и белой! :))))))))))))
Жила-была лошадь и считала она себя загнанной. И все у нее было, но иногда она грустно думала: "Я что-то какая-то загнанная! Ах если бы мне благости!"
Однажды лошадь встретила белого пушистого барашка.
Барашек возьми, да, и спроси у лошади: "Ты кто?"
Лошадь ответила потупив взгляд: "Я загнанная лошадь!"
Барашек удивленно сказал: "Хм, как странно! Я вижу тебя белым пушистым барашком!" - и закружился в танце!
Лошадь посмотрела на себя и действительно:))))))))), она белый пушистый барашек!
И закружился в танце. :))))))))))
Привет!
у.
\\\\\\\\\\\\\
>Привет!
>
>А поделись, чего ты открыл?
>
>Белка.
>\\\\\\\\\
>
>Wednesday, July 5, 2006, 2:26:13 AM, you wrote:
>
>СС> Друзья, спасибо вам! :)
>СС> Я открыл новое пониманиедействие в проекте.
>СС> Чудно себя ощущаю. Постепенно увеличиваю нагрузку.
>СС> Правда, спасибо! :)))
>
>СС> Привет!
>СС> Стас.
>
>СС> \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\
>
>
>
>>>Привет, Стас!
>>>
>>>Твоя проблема знакома до боли:)))
>>>
>>>>Как все успевать и при этом не терять себя?
>>>
>>>Вот именно - "не терять себя". Заметила, что во время внутренних напрягов происходит зажим в теле. В таких случаях "возвращаюсь к себе" чтобы прочувствовать где именно напряг в физическом теле. Делаю несколько глубоких вдохов, расслабляюсь и продолжаю делать текущую работу. Если удается справиться внутренней спешкой, то и успеваешь как правило все и практически не устаешь.
>>>Ну и конечно до начала работы определиться с приоритетами, провести границы. И в процессе также:))
>>>
>>>Благости!!!
>>>Наталья
>>>///////////////
>>>
>>>>Привет!
>>>>Когда работы не так много чувствую себя удивительно гармонично - все прекрасно. Все делаю довольно быстро, но не спеша, получая удовольствие. Удается жить в моменте. Все приятно - люди, события, быт.
>>>>Но стоит увеличить нагрузку, довести, практически, до предела - все! начинается цейтнот, появляется желание, чтобы оставили в покое, агрессия, легкая злость, и ощущение, что лишь бы добежать до финиша; удовольствие от процесса уходит, движет мной в этот момент только образ красивого результата на выходе.
>>>>
>>>>Не знаю как сбалансировать - с одной стороны понимаю, что проект, который я веду, требует колоссальных усилий, это для меня определенный вызов, я этому рад. С другой стороны, впрягаясь до предела, чувствую себя загнанной лошадью.
>>>>
>>>>Причем вариант с "делать меньше" внутренне не проходит, все равно происходит ускорение до предела, потому что чувствую, что могу делать больше, могу и надо, иначе проект не будет жить, или уйдут годы (тут может срабатывать жадность и алчность); но в какой-то момент я осознаю, что только и делаю что делаю, и местами автоматически.
>>>>
>>>>Как все успевать и при этом не терять себя?
>>>>
>>>>Привет!
>>>>Стас Смирнов
>>>
>
>
>-------------------------------
>Надпрофессиональное образование - это качественно новый уровень образованности. Это система развития человека как менеджера и менеджера как человека.
>http://nadprof.ru
-------------------------------
Надпрофессиональное образование - это качественно новый уровень образованности. Это система развития человека как менеджера и менеджера как человека.
http://nadprof.ru
Home |
Date Index |
Thread Index |
Author Index
Klein-by Mailing List Archive
July 2006